Feedback
O conceito de Mianzi ou Face está profundamente enraizado na cultura e comunicação chinesas. Este conceito representa a posição social e a dignidade de uma pessoa dentro das relações sociais. Ele pode ser perdido, mantido ou fortalecido durante as interações.
Aqui estão 4 sugestões sobre como comunicar corretamente o feedback negativo na cultura chinesa:
1. Conecte-se com seus colegas
2. Diga em particular
3. Encontre o momento certo
4. Experimente o feedforward
The concept of Mianzi or Face is deeply rooted in Chinese culture and communication. It represents a person’s social standing and dignity within social relationships. It can be lost, maintained, or strengthened during interactions.
Here are 4 suggestions on how to properly communicate negative feedback in Chinese Culture:
1. Connect with your peers
2. Say it in private
3. Find the right moment
4. Try feedforward